公共保母與私人保母在補班規定上的差異，主要可從托育型態、補助資格與管理制度等方面來區分：

  • 公共保母（準公共保母）：

    • 受政府較嚴格的管理與監督，需符合準公共化保母的資格與規範，並建立保母、家長與政府三方的互信合作機制。
    • 補班（補課）時數及托育時數有明確規定，例如日托為超過6小時至16小時內，全日托為超過16小時至24小時內。
    • 政府直接補助送托家長，並對收費基準有一定管理，目標是減輕家長負擔並改善保母薪資。
    • 補班安排通常依照政府規定的托育服務時間與標準執行，且保母人數限制、班級人數等均有法定標準。

  • 私人保母（登記制保母）：

    • 管理較為寬鬆，屬於登記制，保母可自行決定是否加入準公共化體系，未加入者仍可繼續工作，但缺乏政府補助與嚴格監管。
    • 補班規定較彈性，且因為私人保母多為個人經營，補班時間、費用及方式多由保母與家長協商決定，無統一標準。
    • 私人保母的收費與工作條件較不受政府直接規範，且因為經營成本及利潤考量，補班安排可能較為彈性但缺乏保障。

綜合來看，公共保母的補班規定較為明確且受政府補助與監管，補班時間與托育時數有明確標準；私人保母則較為彈性，補班安排多由保母與家長協商，缺乏統一規範與補助。此外，公共保母因為涉及政府補助，補班時數與收費標準較為透明，而私人保母則因個別經營，補班規定與收費差異較大。